コメントの問題報告 | デジタル改革アイデアボックス

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コメントの問題報告

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圧力という意味では日本商工会議所が反対している、最低賃金の値上げを滞りなく進めるのでいいと思います。人を雇っているということはその人の人生を預かっているようなものなので。

やる気があるところに知恵を提供するのはいいですが、やる気のない上司がいるところは何を言っても無駄なので、どう選別するかかなあ。

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