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アイデアの問題報告

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デジタル庁の前に霞ヶ関が大丈夫なのか!?

デジタル庁の船出前に霞ヶ関が崩壊の危機らしい。
デジタル庁の1ファンとしては心配だ。

https://news.tbs.co.jp/...tbs_newseye4251144.html

このところ霞ヶ関のサビ残ブラックが何故か今頃になって発覚?し問題となって国家公務員キャリア官僚希望者が激減して霞ヶ関崩壊の危機らしい。

そこでリモートワークを進め、仕事の外部委託を進め、一律の人事情報データベースをつって能力実績主義にするのだとか。

しかしこれで解決するのだろうか。
思うに
リモートワークは殆ど進まず、外部委託はCocoa的な感じで余計な事務が発生し、人事情報データベースは人事情報データベースを作るのに膨大なサビ残が発生しなきゃ良いが…。

そこで、霞ヶ関の残業を無くすべく業務を効率化するのを(デジタルな部分に限って)のみ「霞ヶ関をぶっ壊す」を標榜するデジタル庁に一任してはどうだろうか。優秀な民間知識があるからきっと残業を無くすシステムを構築して、人事情報データベースどころかAI人事情報データベースみたいな凄いものができるに違いない!

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